生存在這樣一個時代，每一個人都有創(chuàng)業(yè)的夢想。
然而能夠真正付諸行動的人并不多，據(jù)報道中國成年人有創(chuàng)業(yè)意愿的高達85%，而實際每百名成年人中創(chuàng)業(yè)者的數(shù)量僅為11人，這其中創(chuàng)業(yè)成功的更低了。
食用菌技術(shù)員本身具有創(chuàng)業(yè)的先天條件，掌握食用菌生產(chǎn)技術(shù)，要做的就是將技術(shù)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)，創(chuàng)業(yè)似乎水到渠成。
然而實際在食用菌技術(shù)員中主動創(chuàng)業(yè)的人并不多，除了這些主動創(chuàng)業(yè)的食用菌技術(shù)員之外，還有一些是被逼上了創(chuàng)業(yè)之路。
回家的人，不再漂泊
食用菌是一個很小的行業(yè)，大部分食用菌技術(shù)員需要四處漂泊到外地去工作，當?shù)搅艘欢ǖ哪昙o有妻有子以后，就會想著結(jié)束漂泊的生活，回老家自然就成了很多食用菌技術(shù)員發(fā)自內(nèi)心的想法。
現(xiàn)實是在老家所在的那個城市很有可能一家食用菌工廠都沒有，也就是說回到老家就面臨失業(yè)的狀態(tài)，選擇改行幾乎是不可能的，改行意味著一切都要從頭開始，而且工資和食用菌技術(shù)員相比要低很多。
相對食用菌技術(shù)員來說回家創(chuàng)業(yè)是一個不錯的選擇，既能發(fā)揮自己的技術(shù)優(yōu)勢，又能比較自由的選擇回到老家，至少每天都能回家了。
事業(yè)的瓶頸期，尷尬的年紀
一些食用菌技術(shù)員和食用菌技術(shù)總監(jiān)從業(yè)經(jīng)歷逐漸增加，但是并不是每一個人都能找到合適工作機會，這幾年食用菌行業(yè)發(fā)展很快，很多年輕人進入到食用菌技術(shù)隊伍中，食用菌高端崗位年輕化比較明顯。
一些年紀較大的技術(shù)員，多大呢，40歲以上吧，進入大型食用菌企業(yè)管理崗位的機會非常少，而到大企業(yè)從基層做起和年輕人競爭又有些力不從心，去小的食用菌工廠呢又覺得心有不甘，只能用尷尬的年紀來形容，菇行天下就有過這樣的親身經(jīng)歷。
這個年紀的食用菌技術(shù)員，在技術(shù)上具備了相當?shù)慕?jīng)驗了，在工作能力上也正是高峰狀態(tài)，如果有機會，有資金，選擇創(chuàng)業(yè)是很多人正在考慮的。
有人就有江湖，技術(shù)也有職場
隨著最近十年食用菌行業(yè)的發(fā)展，食用菌技術(shù)員不在是以前的種菇師傅了，已經(jīng)成為了一種職業(yè)，有人就有江湖，特別是在大型食用菌工廠中，作為食用菌技術(shù)員有同事、有上級、有下級，也就是有競爭，有職場壓力。
有些食用菌技術(shù)員在食用菌職場中游刃有余，有些食用菌技術(shù)員在食用菌職場中卻先天水土不服，在工作中稍不注意就會得得罪老板罪領導、得罪同事。一般都是因為說話太直接，就事論事，沒有考慮到方方面面的關(guān)系。
不適應食用菌職場的技術(shù)員一般都比較內(nèi)向，也可以說比較犟，一旦在工作中不順心，就有可能萌生出創(chuàng)業(yè)的想法。希望食用菌企業(yè)能夠注意到這一點，給食用菌技術(shù)員提供一個良好的職場氛圍。
人總是要有夢想的，每個食用菌技術(shù)員都有自己種菇的夢想，
夢想有一個自己的食用菌工廠，至少菇行天下曾經(jīng)有這個夢想，
而且，現(xiàn)在還有。
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